疫情影响下的就业形势
疫情对就业的影响主要体现在以下几个方面：首先，就业机会显著减少。全球经济的衰退导致企业纷纷缩减规模，进而减少招聘。金融行业尤为严重，应届毕业生岗位数量比2019年同期下降超过50%。经济增长放缓，使得高校毕业生就业难度加大，许多毕业生难以在短期内找到工作。
全球新冠疫情对我国就业市场造成了巨大冲击，影响了世界贸易和投资流动，对产业链和供应链产生了深远影响。 尽管中国的疫情控制取得了显著成效，但出口市场疲软、国内需求不足，以及企业转型和技术进步带来的挑战，仍然使得部分行业和地区的就业形势严峻。
首先是受疫情影响，各行各业都受到了冲击，导致就业市场上的人才供过于求，企业招人困难，毕业生就业形势严峻。受疫情影响，很多行业都出现了停摆的现象。比如说餐饮、旅游、交通运输等等。这就导致企业为了维持经营，只能降低自己的员工招聘标准来满足市场需求。
疫情对毕业生就业的影响 疫情的爆发导致了全球经济的停滞，各行各业都受到了不同程度的冲击。对于即将毕业的大学生来说，就业形势更加严峻。许多企业暂停招聘甚至裁员，导致毕业生的就业压力增大。此外，疫情也导致了许多企业的线下招聘活动无法正常进行，给毕业生找工作带来了一定的困难。
为什么当前的就业形势这么严峻?
〖壹〗、社会大环境因素影响：多年来，亚洲金融危机、全球经济危机、美国次贷危机以及近期美国和欧洲的国家债务信贷危机等不可避免地影响到我国的市场经济结构。国家的产业结构调整、政府机构改革、企事业单位的减员增效等措施，导致企业生产成本、人力成本增高，社会吸纳就业能力减弱，从而增加了就业难度。
〖贰〗、当前，我国劳动力总数庞大，但就业岗位的数量不足以满足需求，出现了供小于求的局面。劳动力素质与社会对人才的需求不匹配，低素质的劳动力市场已经饱和，而高素质的劳动力却难以找到匹配的岗位。我国的劳动力市场尚不完善，就业信息的传递系统存在阻碍，导致市场与劳动力之间的有效对接出现困难。
〖叁〗、现阶段我国劳动力总量大，就业岗位供小于求。劳动力素质与社会人才需求不相匹配，低素质劳动力市场饱和，高素质劳动力市场人才缺乏。劳动力市场不完善，就业信息传递系统不畅通，市场与劳动力不能有效对接。部分劳动力就业观念偏差，片面追求高收入，高条件岗位。
〖肆〗、经济发展不平衡是导致就业形势严峻的主要原因之一。随着我国经济增速放缓，部分地区甚至出现负增长，这直接影响了就业市场的容量。 人口结构的变化同样对就业形势产生影响。城镇化进程带来的劳动力转移使城市就业市场趋于饱和，从而加剧了就业压力。 劳动力素质的下降也是就业形势严峻的一个因素。
4月份青年失业率超18%疫情下大学生就业机会在哪里?
4月份青年失业率升至12%，显示当前就业市场面临严峻挑战。 疫情背景下，尽管我国青年失业率增加，但与历年相比仍处于可接受水平。 大学生就业形势严峻，毕业生人数创新高的1076万人，面临岗位供应减少的压力。 中小企业岗位减少，加剧了就业竞争。
先谈一谈年轻人失业率比较高的原因吧，究其根本的原因还是因为就业渠道变少了，社会制度在不断的完善，过去很多行业都在快速的增长，可是现如今他们增长的速度已经变慢了，就比如互联网相关领域吸纳劳动力的能力都在下降，当然还包括疫情影响下经济大势，以及“三重压力”。
-24岁人口失业率上升至14%，这件事情也确实让大众感觉到比较忧心，可能是有主观因素也有可能是客观因素。要想化解青年就业压力的话，那么各个公司也要增加招聘岗位。
面对反复无常的疫情，每个人的生活都难免受到影响。尤其在国内就业市场颓靡的形势下，很多企业缩减规模、裁员、降薪以节约成本。根据国家统计局公布的数据，今年4月份青年失业率高达12%。同时，今年高校毕业生比2021年多了167万，达到了1076万的历史新高。
近期数据显示，我国青年失业率呈现上升趋势，二月份约为15%，四月份升至18%，五月份更是达到23%。这一数据令人担忧，因为它意味着超过4000万的年轻人可能正面临失业或从事非固定工作。 当前年轻人面临的就业压力巨大，这一问题可以追溯到10多年前的大学扩招政策。
月二月份的失业率在15%左右，三月四月份的失业率到了18%，五月份的失业率已经达到了23%。看完这组数据以后，笔者也是有点触动，因为这个情况的确挺糟糕的，这么高的失业率，也就意味着已经有超过4000万人没有了工作，这些人可能还在找工作当中，也可能处于灵活就业。
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